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案件情報

JOBS

募集終了

案件ID:1947

2015/09/17

証券会社フロント・バックオフィスシステム更改プロジェクトにて、複数ポジションの募集

金融・保険・証券

  • 職種:
  • 業界:
    金融・保険・証券
  • 勤務地:
    東京都(23区内)
  • 月額報酬:
  • 働き方:
  • 稼働率:
  • 契約期間:
    3~6ヵ月
  • 商流:

プロジェクト内容

案件概要
■プロジェクト概要:証券会社フロント/バックオフィスシステム更改PJT ・クライアント先の証券会社では既存システムのリプレースを進行中であり、第1フェーズとして基本機能の更改と一部顧客口座の移行を実施済である。 ・第2フェーズとして、残りの顧客口座の移行および、制度変更対応(一体課税:~2015.3、ジュニアNISA:受付開始2015.12~2016.3)、並びに先物・オプション取引機能の追加を2016年5月のリリースを目途に現在基本設計を実施中である
依頼事項・期待役割
【要員ポジション①<ASAP1~2 名>】 ■業務内容:同上 PJT PMO ・本PMOポジションでは、プライマリベンダー(フロントからバックまで一連の証券基幹業務をカバーするパッケージソリューションを保有)の一員として、ベンダーPMの右腕として支援する事が求められている。 ・具体的には、PMOとして求められる役割につき、以下チームに関る、プロジェクト管理(全体プラン作成、進捗管理/課 題管理/リスク管理等)、全体調整を行うことを想定している。 -「設計/開発」チーム -「テスト推進」チーム -「移行推進」チーム -「インフラ(性能・運用)対応」チーム 【要員ポジション②<ASAP1 名>】 ■業務内容:同上 PJT  「テスト推進」チームリーダー補佐 ・本ポジションでは、プライマリベンダーの一員として、「テスト推進」チームを同リーダー補佐として支援する事が求められている。 ・具体的には、各種テスト計画書の取り纏めと展開、(必要に応じて)テスト計画のレビュー、テスト工程管理(ケース消化進捗管理、課題対応等)を行うことを想定している。 【要員ポジション③<ASAP1 名>】 ■業務内容:同上 PJT  「移行推進」チームリーダー補佐 ・本ポジションでは、プライマリベンダーの一員として、「移行推進」チームを同リーダー補佐として支援する事が求められている。 ・具体的には、移行計画書の取り纏めと展開/レビュー、移行工程管理を行うことを想定している。 【要員ポジション④<ASAP1名>】 ■業務内容:同上 PJT  「インフラ(性能・運用)対応」チームリーダー補佐 ・本ポジションでは、プライマリベンダーの一員として、「インフラ対応」チームを同リーダー補佐として支援する事が求められている。 ・具体的には、運用・性能テスト実施に際して、計画書の取り纏めと展開/レビュー、工程管理(ケース消化進捗管理、課題対応等)を行うことを想定している。

スキル

必須スキル
■必要スキル: -大規模プロジェクト(数十億規模)のプロジェクト管理経験があること -ファームMGR以上レベルのコンサルティング経験があること -フロント・ミドル・バック一連の証券業務の知見、基幹システムの構築に関った経験があることが望ましい

条件

期間
設計/開発/UT、各種計画作成:~2015年12月、IT/ST/UAT/移 行:~2016年5月
稼働場所
東京都内

その他